Лесопромышленная группа «Свеза» запустила ускоренный курс подготовки будущих мастеров участков и смен для своих комбинатов, сообщает корпоративная пресс-служба.
В пилотной программе «Мастер за месяц» принимают участие 18 сотрудников, они получат наиболее актуальные знания и навыки в области охраны труда, технологии, обслуживания и ремонта, коммуникаций, развития бизнес-системы и управления персоналом. Также обучающимся предстоит разработать собственные проекты на актуальные для комбинатов темы. В начале мая эти работы оценят члены экспертной комиссии, в которую войдут руководители производств, директора предприятий и представители топ-команды «Свезы».
«Новая программа — это возможность получить необходимые знания и компетенции, чтобы подняться по карьерной лестнице, — говорит руководитель направления по обучению и развитию персонала компании «Свеза» Елена Русецкая. — Обучение на курсе «Мастер за месяц» предполагает полное погружение в образовательный процесс. Курс ведут руководители направлений и менеджеры функций, а на комбинатах участников всегда поддержат профильные эксперты и наставники, в качестве которых выступят руководители производств».
«Свеза» — крупнейший производитель березовой фанеры в мире.
